La guerra por el talento

ha comenzado

La única manera de competir en esta batalla es hacerla a nivel global, teniendo acceso a una base de datos de profesionales mucho más amplia y diversa, incorporando talento no local, y contando con empresas especializadas en perfiles tecnológicos.

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Estamos especializados en:

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DESARROLLO

Java, .NET, PHP, Python, Angular, React, Node…

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BUSINESS SOLUTIONS

SAP, Salesforce, Appian y ServiceNow

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QA · QUALITY ASSURANCE

Manual, Funcional o Automatizado

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SISTEMAS E INFRAESTRUCTURAS

Cloud y DevOps

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MOBILE

iOS, Android, Nativo…

¿Por qué seleccionar Cima Recruitment?

Porque somos un partner de confianza que atiende TODAS tus necesidades de captación de talento en el sector IT.

AYUDAMOS

en la selección y reclutamiento de perfiles tecnológicos

INCREMENTAMOS

los recursos de candidatos potenciales, canales de atracción y fuentes de reclutamiento

POTENCIAMOS

el Employer Branding mediante una mayor difusión de sus vacantes y programa de desarrollo profesional, a través de los canales específicos de CIMA Recruitment, aplicando la metodología Inbound Recruiting

ASEGURAMOS

el encaje de los mismos, a través de consultores de selección especializados, utilizando la metodología y herramientas propias de evaluación de CIMA.

Metodología y fases del proceso

🔎 Análisis de Necesidades

Briefing con usuarios para concreción del perfil
Definir conocimientos y competencias necesarias
Elaboración de APT
Planificación de necesidades por territorio en base a históricos
Definir plan de reclutamiento a plazos
Fórmulas de atracción
Búsqueda directa de nuevo talento

📋 Management Project

Cobertura de posiciones por Consultores especialistas en Selección Directa
Entrega de tema de candidatos finalistas
Envío de informe curricular y competencial y resultados de las pruebas administradas
Encuestas de satisfacción a candidatos

🧲 Atracción

CIMA diseñará conjuntamente la estrategia de comunicación y difusión del programa de carrera y vacantes más adecuada, de cara a impulsar la marca de empleador
Búsqueda de candidatos para la convocatoria que reúnan el perfil
Creación de BBDD

📝 Evaluación

Conocer e identificar competencias básicas, cualidades, disponibilidad, preferencias y compromiso del candidato con el proyecto
Asegurar la adecuación al puesto y en base al diccionario de competencias propio de CIMA
Nuestro sistema de evaluación permite administrar, crear y gestionar test (online o presencial), a medida de las necesidades de forma personalizada por cada vacante

👥 Shortlist

Entrega de candidatos finalistas
Envío de informe curricular y competencial, y resultados de las pruebas administradas
Encuestas de satisfacción a candidatos